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发刊日期:2021年03月29日 > 总第483期 > A1 > 新闻内容
“人社+银行”合作模式
发布时间:2021年03月29日  放大 缩小 默认

■ 见习记者 姬晨熠

【农村金融时报】

2017年,贵州省农村信用社、贵州省人力资源社会保障厅(以下简称人社厅)为有效发挥双方在政策、管理、地缘和服务上的优势,联合下发了《关于实施“2+3”计划推进贫困劳动力全员培训促进就业脱贫的通知》,初步建立起“人社系统、农信系统+培训、就业、创业”的服务体系,把农信社自身的管理、经营、地缘、队伍、产品等优势与农民工对金融服务、就业创业需求有机结合、有效对接,有效助推农民工就业创业。

2018年,为贯彻落实《国务院关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的若干意见》(国发〔2018〕39号)文件精神,贵州省下发《省人民政府关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的实施意见》(黔府发〔2018〕34号),明确提出突出抓好重点群体就业,构建长效机制,支持引导返乡农民工创业就业,将农民工创业就业与新农村建设、小城镇发展、县域经济和现代高效农业发展结合起来,提高农民工收入水平,加快农村同步小康进程。整合社会资源,创新培训机制,加大培训力度,建立农民工综合服务中心,为农民工返乡创业就业提供亲民、便民、贴心的服务。

同年,贵州省人力资源社会保障厅与省农村信用社联合社又联合下发《关于加强驻外就业创业服务中心建设的通知》(黔人社通〔2018〕305号),明确人社厅依托贵州农信社13个驻外农民工金融服务中心在外设立“贵州省驻外就业创业服务中心”。

贵州农信社积极协调贵州政府部门、驻外机构、商会、同乡会等团体,把服务中心打造成为驻外农民工的亲情服务站,为实现贵州外出贫困劳动力充分就业实现脱贫致富发挥积极作用。

联动开展贫困劳动力就业脱贫。贵州农信社与人社部门、劳务协作站、当地村支两委、用工地企业建立协作沟通机制,搭建农民工就业需求平台,收集输入地贵州籍农民工的基本情况,包括文化程度、技能水平、工作经历、就业意愿、培训需求等,将就业意愿和岗位需求进行有效匹配,通过定向批量输出、单个定岗推荐等形式,推荐农民工稳定就业。

去年,贵州省人力资源社会保障厅与省农村信用社联合社签订协议,就加强资源整合实现优势互补,建立农村劳动力大数据动态监测、农民工工资实名制管理、农民工基础信息共享和发布、农村社保等进行合作。按照协议,贵州省人社系统将借助农信社覆盖农村面宽点多的优势,在农村劳动力转移就业、农民工工资发放、社保收缴和发放等平台,通过数据开放、数据共享、数据融合等,提升人社服务农民工、助力脱贫攻坚水平。贵州省农信社将依托黔农云及“创业服务”“农民工金融服务中心”“村村通”等渠道和载体,在创业贷款、劳务协作等方面向人社部门开放数据接口和信息服务,通过服务渠道、服务内容集成,实现服务方式创新、服务触角延伸。

记者采访了解到,双方还将在岗位信息、培训和就业政策、就业创业“一条龙”服务、农民工数据等方面进行共享和互动合作;共同探索创业担保贷款合作机制,为创业就业农民工(农户)提供方便、灵活、快捷的信贷产品支持,促进创业致富带动就业脱贫;进一步发挥“贵州农信+贵州人社”13个驻外就业创业服务中心作用,搭建供需平台,优化服务机制,为贵州省外出务工人员特别是贫困劳动力和易地扶贫搬迁劳动力提供就业创业配套服务。

贵州省农信社与贵州省人社厅自建立合作关系以来,双方积极推动“人社+银行”合作模式,在农民工工资代发监管业务、农民工创业就业、社保业务、劳动用工大数据综合服务平台、黔农云就业信息等方面加强合作,各自发挥信息资源、平台载体、信贷融资、技术成果等方面的优势,聚焦服务乡村产业振兴,服务就业创业、服务社会保障,共同为促进贵州居民增收,助力全省脱贫攻坚作出了应有的贡献。

“人社+银行”的合作模式充分发挥了资源共享和优势互补的作用,形成了良好的联动机制,有力解决了农民工在异地创业就业、生产生活、政务服务、金融服务等多方面的服务需求难题。

今后,合作双方将进一步加强系统与资源的深入融合,加大多领域的业务合作,利用互联网和大数据平台的优势,为农民工创业就业提供更畅通、更便捷、更优质的综合服务平台。

截止目前,驻外就业创业服务中心累计向贵州人社厅推送招聘企业1249家,用工岗位1672个、登记农民工信息12121条,登记黔籍创业成功人士信息1302条。

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