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发刊日期:2021年11月08日 > 总第511期 > B4 > 新闻内容
北流农信社 抓好党建促业务发展
发布时间:2021年11月08日  放大 缩小 默认

■ 通讯员 陆本宏

【农村金融时报】

一直以来,广西北流农信社坚持支农支小本色不变,始终牢牢坚持党的领导不动摇,充分发挥党委把方向、管大局、保落实作用,推动全面从严治党落地落实,为实体经济发展提供了坚强的政治保证和组织保证。

抓组织建设 强根基固堡垒

一个支部就是一面旗帜。北流农信社通过增强党组织政治功能、选好组织带头人、打造一个强有力的党支部等举措,充分发挥党支部主体作用,让党员有归属感,凝聚单位党员干部的战斗力,确保党员干部心往一处想,劲儿往一处使。

同时,北流农信社按照自治区农村信用联社党委的指导,切实加强支部标准化、规范化建设,着力建设“支部设置规范化、班子建设规范化、组织生活规范化、教育管理规范化、活动阵地规范化、保障监督规范化”等6S党支部建设,集中推动基层党支部建立健全党的基本组织、基本队伍、基本教育、基本活动、基本制度和基本保障,进一步提升基层党支部的规范化、制度化水平。

北流农信社还不断提高党建工作科学化、系统化水平,努力提升党建工作活力、创新力、影响力,真正把基层党组织建设成为引领发展的核心、攻坚克难的堡垒;通过党建工作提升,进一步夯实基层党建工作基础,系统梳理党组织的成功经验做法,健全完善项目化管理机制,搭建各具特色的活动载体,突出服务“三农”,传承“背包”精神。实现党建工作与业务工作“同频共振”。

抓队伍建设 强信念担当

北流农信社坚持党管干部、党管人才原则,从严抓队伍建设;坚持正确的用人导向,不断健全完善干部培养选任机制,调优配强干部。近3年来,北流农信社共提拨任用了中层正职管理干部10人,中层副职管理干部30人,通过区联社面向社会公开招聘新员工82名;在岗员工大学本科以上学历占比40 %,进一步优化了干部队伍的学历、年龄、专业结构;大力开展多层次、多平台的员工教育培训,极大提高员工业务水平和素质能力。

北流农信社还强化党员干部党性锻炼和修养,争做合格党员标兵,进一步解放思想,振奋精神,创新工作,提高效率,以实际行动创造良好业绩。

抓制度建设 管长远保稳定

北流农信社把加强党的领导和完善公司治理统一起来,将党的建设纳入公司章程,明确党组织在法人治理结构中的法定地位,切实承担好、落实好全面从严管党治党责任,有效加强领导班子建设和人才队伍建设,加强对主要领导人员的日常监督管理和综合考评评价,落实反腐倡廉“两个责任”,构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。

北流农信社通过建立健全党委相关制度,如党委会议事规则,党委工作规划、“三重一大”、重大事项前置研究,切实发挥党委的领导作用,做到把方向、管大局、保落实,推动落实党的领导与法人治理结构有机融合,正确处理企业党委与其他治理主体的关系。

北流农信社通过抓好党的建设,强化党建领航作用,有力促进了业务持续稳健高质量发展。

截至10月20日,北流农信社存、贷款余额分别达到226亿元和194亿元,存、贷款当地市场份额占比均超过50%,存款总量、增量在广西农信系统91家农合机构中分别排第七位和第四位、当地同业第一位,已发展成为当地资金实力最强、支农支小力度最大、金融覆盖面最广、纳税最多的银行业金融机构,正朝着建设“六好”银行大步迈进。

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