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发刊日期:2020年05月11日 > 总第442期 > B5 > 新闻内容
江南农商银行天宁支行 全力推进高质量发展
发布时间:2020年05月11日  放大 缩小 默认

■ 通讯员 陈根山 陈志远

【农村金融时报】

近年来,江苏江南农村商业银行天宁支行紧紧围绕总行的工作部署,牢牢把握高质量发展要求,坚持“支农支小”定位,以服务实体经济发展和乡村振兴战略为主线,不断优化信贷结构,着力增加“三农”、中小微企业等薄弱领域的金融资源配置,积极谋求助力地方经济社会发展和自身转型发展新作为。

按照总行党建工作要求,江南农商银行天宁支行积极开展以“党建共建、银企合作、共谋发展”为主题的共建活动,先后通过与天宁区地方金融监督管理局、常州交运集团等单位结对共建,将党建互促互进的政治优势更好地转化为双方发展的动力,在工作实践中“共建共筑、优势互补”完善提高双方党建工作及业务能力水平,共同推动促进地方经济金融的良性循环、健康发展。

天宁支行以“百行进万企”活动为抓手,紧紧围绕“做强主业、严控风险、深化转型、提升效能”的工作思路,突出支持先进制造业和小微企业,积极扶持疫情防控企业、制造业和生产服务业企业复工复产。截至3月末,该支行各项存款余额200.41亿元,比年初增加15.67亿元;各项贷款余额121.08亿元,比年初增加3.38亿元,其中制造业贷款770户、余额44亿元,比年初增加63户、金额1.7亿元。

在智慧医疗方面,该支行以辖内多家卫生医疗结构的账户资金归集为切入点,配套营销代发薪、手机银行、个人理财等金融产品,并将平台向大型连锁药店、医疗相关产业企业拓展。智慧校园方面,该支行依托收单平台便利、快捷优势,加速向辖内幼、小、初、高级中学等院校布局。

此外,天宁支行强化文化培育,通过晨会学习各项规章制度,营造合规文化氛围。该支行还通过落实合规问责制度,将员工合规意识提升、内部管理建设纳入长效化机制,不定时开展非现场检查,加大行风考核力度,做好重要岗位轮换和履职回避。同时,该支行与辖内23家支行建立起分片联系、定期调研、精准帮扶的工作机制,快速、协同、高效地帮助支行解决发展中面临的实际问题,推动业务可持续发展。

近年来,该支行始终把“精耕细作、立己利他”的江南银行精神落到实处,以提升银行服务水平为主线,扎实开展“3·15”“金融知识进万家”“普及金融知识万里行”“送金融知识下乡”等活动,为金融消费者提供优质服务,积极履行社会责任,减费让利于金融消费者,努力营造放心金融消费环境,全力打造金融消费者信任银行。

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