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发刊日期:2020年01月06日 > 总第429期 > B3 > 新闻内容
嘉善农商银行 布局2020年劳动竞赛“开门红”
发布时间:2020年01月06日  放大 缩小 默认

■ 通讯员 张小燕 徐浩

【农村金融时报】

“我惠民支行选择‘重担’任务,缴纳1.5万元保证金。”“我罗星支行选择‘冲刺’任务,缴纳2万元保证金。”近日,浙江嘉善农商银行拉开了2020年劳动竞赛的大幕,全行上下齐心协力、拼搏实干,确保顺利推进“开门红”。

该行从考核体系入手,引入激励竞争机制,首次实行“两级连挂+任务保证金”制度,实现全员营销、人人参与不留死角。该行将存款组织工作作为全行工作突破口,通过攻关大户、抢占节点、借力政府等举措,力求存款业务新突破。在走访建档的基础上,筛选出经营稳定、现金流量充足、发展前景好的客户作为重点对象进行重点攻关,逐户落实责任人,制定“一对一”营销策略,发挥以贷引存作用,有序进行重点客户流动资金和代发工资的跟踪营销,确保攻关一户,成功一户。

根据政府拆迁名单,嘉善农商银行组织实时对接各村,确保农户和村级集体经济组织的拆迁、腾退、分红、征地补偿等资金顺利归行。针对对公存款,该行主动加强与财税、国土、卫生及各中小学的存款公关和协调工作,做好各机关单位对公存款的吸收和稳定工作,并积极参加各类存款招投标,全面推进揽储工作。

在十多年“走千访万”的历练下,该行打造出了一支工作上苦得起、业务上拿得起、能力上提得起的员工队伍。当前,各支行客户经理分小组进菜场、社区、商铺、边远小集镇等人员密集场所进行金融产品宣传,并采用内外勤和村组长搭配的形式,组建多个走访小组,挨家挨户上门夜访农户。

每周六,客户经理集体加班,走访社区、村集体和小微企业,强化实行“四必访”,即贫困村必访、困难企业必访、停贷户必访、从未借贷款户必访。对困难企业及重点企业,该行建立总行领导、支行行长和企业主三方联系制度,一户一策制定扶持政策。

在长三角区域一体化发展上升为国家战略的大背景下,地处江浙沪中心、长三角腹地的嘉善县开启了全面融入长三角的新时代,也为嘉善农商银行带来了新的机遇和挑战。随着从上海到嘉善落户的企业越来越多,该行主动对接嘉善县招商局,提前接洽即将落户的上海企业,密切联系小微企业园区开发商,提高园区内无贷户走访率,做好新落户企业前期固定资产建设及后期流动资金配套等金融服务。

与此同时,该行对本地企业做好长三角一体化经营支持工作,鼓励企业在本地政策、指标的指导下,做好产业转型发展工作。该行还积极开展金融同业合作,与上海农商银行加大信息交流与合作研讨,现已开展贴现、银团合作贷款等业务。

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